თუ თქვენ მუშაობდით იმავე სამსახურში სულ მცირე ორი წელი, თქვენმა დამსაქმებელმა უნდა გადაგიხადოთ გადასახადის ფული. კანონიერ მინიმუმს ჰქვია „გადარჩენის ანაზღაურება“, მაგრამ შეამოწმეთ თქვენი კონტრაქტი – შესაძლოა მეტი მიიღოთ.
რამდენი ხნით ადრე გექნებათ უფლება ანაზღაურებაზე?
თქვენ მიიღებთ კანონიერ ანაზღაურებას, თუ: მუშაობთ თქვენს დამსაქმებელთან 2 წლის განმავლობაში განუწყვეტლივ. თქვენ დაკარგეთ სამსახური, რადგან იყო თქვენი სამუშაო ადგილზე გათავისუფლების ნამდვილი საჭიროება.
რა გაქვთ უფლება, როცა გათავისუფლებთ?
თუ თქვენ ხართ თანამშრომელი თქვენს სამსახურში მინიმუმ ორი წლის სტაჟით, თქვენ გაქვთ უფლება მიიღოთ კანონიერი გადახდის უფლება.კანონი ადგენს მინიმალურ გადახდას. ამას ჩვეულებრივ იხდის თქვენი დამსაქმებელი, მაგრამ სახელმწიფო გადაიხდის, თუ თქვენი დამსაქმებელი დაიშლება. … ერთნახევარი კვირის ანაზღაურება 41 წელზე მეტი მომსახურებისთვის
წელიწადში რამდენ კვირას იღებთ ზედმეტად?
თუ ხართ 41 წლის ან მეტი
თქვენმა დამსაქმებელმა უნდა მოგცეთ: 1,5 კვირის ანაზღაურება ყოველი მუშაობის სრული წლისთვის 41 წლიდან. 1 კვირა გადაიხადეთ ყოველი მთელი წლის განმავლობაში, როდესაც მუშაობდით 22-დან 40 წლამდე.
რა ითვლება კარგ ზედმეტ პაკეტად?
გაითვალისწინეთ თქვენი ფინანსები
საშუალო და კარგ მოლაპარაკებაზე ანგარიშსწორება უდრის ოთხიდან ექვს თვემდე ექვივალენტურ ხელფასს, შენიშვნის ჩათვლით.
