დაინტერესებული მხარეების თეორია არის ორგანიზაციული მენეჯმენტისა და ბიზნეს ეთიკის თეორია, რომელიც ითვალისწინებს მრავალ ნაწილს, რომელიც გავლენას ახდენს ბიზნეს სუბიექტებზე, როგორიცაა თანამშრომლები, მომწოდებლები, ადგილობრივი თემები, კრედიტორები და სხვა.
რა იგულისხმება დაინტერესებული მხარეების თეორიაში?
დაინტერესებული მხარეების თეორია არის კაპიტალიზმის შეხედულება, რომელიც ხაზს უსვამს ურთიერთდაკავშირებულ ურთიერთობებს ბიზნესსა და მის მომხმარებლებს, მომწოდებლებს, თანამშრომლებს, ინვესტორებს, საზოგადოებებსა და სხვებს შორის, რომლებსაც აქვთ წილი ორგანიზაციაში. თეორია ამტკიცებს, რომ ფირმამ უნდა შექმნას ღირებულება ყველა დაინტერესებული მხარისთვის და არა მხოლოდ აქციონერებისთვის
რა არის დაინტერესებული მხარეების თეორიის მაგალითი?
როგორც მაგალითი იმისა, თუ როგორ მუშაობს დაინტერესებული მხარეების თეორია, წარმოიდგინეთ საავტომობილო კომპანია, რომელიც ახლახან გამოვიდა საჯარობუნებრივია, აქციონერებს სურთ იხილონ მათი აქციების ღირებულების ზრდა და კომპანიას სურს გაახაროს ეს აქციონერები, რადგან მათ ფირმაში ფული ჩადეს.
რა არის დაინტერესებული მხარეების თეორია და რატომ არის ის მნიშვნელოვანი?
დაინტერესებული მხარეების თეორია ამტკიცებს, რომ კომპანიის ლიდერებმა უნდა გაიგონ და გაითვალისწინონ მათი კომპანიის ყველა დაინტერესებული მხარე - ოლქები, რომლებიც გავლენას ახდენენ მის ოპერაციებზე და გავლენას ახდენენ მის ოპერაციებზე. დაინტერესებული მხარეები მოიცავს თანამშრომლებს, აქციონერებს, მომხმარებლებს, მომწოდებლებს, კრედიტორებს, მთავრობას და ზოგადად საზოგადოებას.
რა არის დაინტერესებული მხარეების თეორიის მიზანი?
დაინტერესებული მხარეების თეორია ამტკიცებს, რომ როგორიც არ უნდა იყოს კორპორაციის საბოლოო მიზანი ან ბიზნეს საქმიანობის სხვა ფორმა, მენეჯერებმა და მეწარმეებმა უნდა გაითვალისწინონ იმ ჯგუფებისა და ინდივიდების ლეგიტიმური ინტერესები, რომლებსაც შეუძლიათ გავლენა მოახდინონ. (ან დაზარალდეს) მათი აქტივობები (დონალდსონი და პრესტონი 1995, ფრიმანი 1994).
