კორპორაციებსა და შპს-ებს არ მოეთხოვებათ წარუდგინონ თავიანთი კანონქვემდებარე აქტები ან ოპერაციული ხელშეკრულებები სახელმწიფო მდივანთან. მიუხედავად ამისა, თქვენ უნდა გქონდეთ ისინი ადგილზე როგორც კი შექმნით ან ჩამოაყალიბებთ თქვენს შპს, რადგან ამ დოკუმენტებს ხშირად ითხოვენ: კრედიტორები, როდესაც თქვენ ცდილობთ დაფინანსების მოპოვებას.
რა არის შინაგანაწესის არსებობის მიზანი?
კორპორაციების შინაგანაწესის მიზანია კომპანიის მენეჯმენტის სტრუქტურის, პროცედურების და დავების გადაწყვეტის პროცესების ჩამოყალიბება. ეს იურიდიულად სავალდებულო დოკუმენტი ემსახურება როგორც საოპერაციო სახელმძღვანელოს კორპორაციისთვის და შემუშავებულია მისი დირექტორთა საბჭოს მიერ.
ყველა კომპანიას სჭირდება წესდება?
უმეტეს შტატში, კორპორაციებმა უნდა შეინარჩუნონ შინაგანაწესებიამის გამო და იმის გამო, რომ ისინი მნიშვნელოვანია კორპორაციის ორგანიზაციაში, დირექტორთა საბჭო ხშირად ადგენს მათ დაარსების დროს. საწესდებო დებულებებისგან განსხვავებით, წესდება არ არის საჯარო და არ არის საჭირო სახელმწიფო მდივანთან წარდგენა.
რა არის შინაგანაწესები და რატომ გვჭირდება ისინი?
წესდება განსაზღვრავს როგორ უნდა მართონ წევრები შეხვედრების დროს, შეხვედრების სიხშირე და კიდევ სად უნდა გამართონ შეხვედრები. შინაგანაწესები აყალიბებს სახელმძღვანელო მითითებებს, თუ როგორ და როდის გამოცხადდება შეხვედრები და არსებითად გვეხმარება იმის უზრუნველსაყოფად, რომ შეხვედრები იყოს კონსტრუქციული და პროდუქტიული.
რა არის კანონქვემდებარე აქტების რამდენიმე მაგალითი?
მუნიციპალური შინაგანაწესი
- ბიზნესის ლიცენზირება.
- პარკინგი.
- ხმაური.
- ადგილობრივი კომუნალური გადასახადები.
- ცხოველთა კონტროლი.
- მოწევა საჯაროდ.
- მშენებლობა.
- მემკვიდრეობის შენობები.
