ეტაპობრივი დაბრუნება საშუალებას აძლევს დასაქმებულს დაბრუნდეს სამუშაო ადგილზე ეტაპობრივად და ნელი ტემპით ეტაპობრივი დაბრუნება საშუალებას აძლევს დასაქმებულს დაბრუნდეს სამუშაო ადგილზე თანდათან და ნელი ტემპით, რაც საშუალებას აძლევს მას რეაბილიტაცია სამუშაო გარემოში ხანგრძლივი არყოფნის შემდეგ.
იღებთ სრულ ანაზღაურებას ეტაპობრივად დაბრუნებით?
თქვენ სულაც არ მიიღებთ სრულ ანაზღაურებას სამსახურში ეტაპობრივი დაბრუნებისას. … თუმცა, შესაძლოა შესაძლებელი იყოს თქვენი ანაზღაურების „შევსება“ან კანონიერი ავადმყოფობის ანაზღაურებით, პროფესიული ავადმყოფობის ანაზღაურებით ან თუნდაც წლიური შვებულებიდან..
რამდენი ხანი სჭირდება NHS ეტაპობრივ დაბრუნებას?
სამსახურში ეტაპობრივი დაბრუნება ჩვეულებრივ გრძელდება ორიდან ექვს კვირამდე, მაგრამ საჭიროების შემთხვევაში შეიძლება უფრო დიდხანს გაგრძელდეს.
როგორ მუშაობს ანაზღაურება ეტაპობრივი დაბრუნებაზე?
გადახდა სამსახურში ეტაპობრივად დაბრუნების დროს
თუ თანამშრომელი უბრუნდება თავის ჩვეულ მოვალეობებს, მაგრამ შემცირებულ საათებში, მათ უნდა მიიღონ ანაზღაურების ნორმალური მაჩვენებელი იმ საათებისთვის, სადაც მუშაობენ… თუ თანამშრომელი ასრულებს უფრო მსუბუქ მოვალეობებს, დამსაქმებელსა და თანამშრომელს ევალება შეთანხმდნენ ანაზღაურების განაკვეთზე.
რა დრო სჭირდება სამსახურში ეტაპობრივ დაბრუნებას?
როდენ ხანს გრძელდება ჩვეულებრივად ეტაპობრივი დაბრუნება? როგორც წესი, ეტაპობრივი დაბრუნება შეიძლება გაგრძელდეს დაახლოებით ოთხი კვირის განმავლობაში, თუმცა ზოგიერთ შემთხვევაში ისინი შეიძლება გაგრძელდეს უფრო მეტხანს, ეს დამოკიდებულია სამედიცინო ანგარიშის დასკვნებზე.
